為充分發(fā)揮人才在企業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)作用,建設(shè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍,暢通國資系統(tǒng)內(nèi)部干部交流渠道,加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)、人才儲備工作,調(diào)動專業(yè)化、年輕化、市場化人才積極性,進(jìn)一步提升惠州市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司(市產(chǎn)投集團(tuán))創(chuàng)新能力和核心競爭力,經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向市國資系統(tǒng)各集團(tuán)開展遴選工作,具體公告如下:
一、遴選崗位和遴選人員范圍
本次遴選的崗位共5個,為市產(chǎn)投集團(tuán)所屬企業(yè)部分管理崗位,詳見《惠州市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)部分管理崗位遴選需求表》。
二、遴選對象
市國資系統(tǒng)各集團(tuán)符合條件的在職在崗人員。
三、遴選條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,政治思想合格,遵守憲法和法律,品德良好;
2.身體健康,具有履行崗位職責(zé)需要的身體條件;敬業(yè)愛崗,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
(二)資格條件
1.本次遴選崗位涉及年齡、工作年限等計(jì)算截止時間為2024年9月30日。
2.詳見附件1《惠州市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)部分管理崗位遴選需求表》。
(三)有下列情形之一的,不得參加崗位遴選:
1.與用工企業(yè)負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,不得參與遴選該企業(yè)的人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)督檢查等崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;具體負(fù)責(zé)組織遴選工作的人員,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響遴選公正的情況也應(yīng)當(dāng)回避;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、遴選程序
(一)報名
1.報名時間:2024年9月5日9:00至2024年9月13日17:00。報名期滿后崗位簡歷數(shù)量原則上需要滿足崗位需求1:3比例。
2.報名方式:報名者根據(jù)崗位及要求自愿報名,每人只可報1個崗位,并填寫《惠州市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)部分管理崗位遴選報名表》(附件2),結(jié)合遴選崗位職責(zé)撰寫演講報告,將有關(guān)資料(包括但不限于職務(wù)任命文件、全日制學(xué)歷證及學(xué)位證、最高學(xué)歷證(與全日制學(xué)歷相同的不重復(fù)提供)、學(xué)歷認(rèn)證證書(學(xué)信網(wǎng)或留學(xué)e網(wǎng)通出具)、職稱證、職(執(zhí))業(yè)資格證)提交至市產(chǎn)投集團(tuán)黨群人事部郵箱(hzctdqrsb@126.com)。
(二)資格審查
1.資格審查由市國資委指導(dǎo)市產(chǎn)投集團(tuán)黨群人事部負(fù)責(zé)實(shí)施。報名截止時間前收集參加人員報名表和演講報告,及時組織專人對報名表內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)審查,做好報名情況匯總工作,填寫《惠州市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)部分管理崗位遴選報名匯總表》。
2.將資格審查情況向遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報,由領(lǐng)導(dǎo)小組確定入圍人員名單。經(jīng)資格審查合格,遴選崗位的數(shù)量與報名參加面試的人數(shù)比例原則上不低于1:3;如報名人數(shù)達(dá)不到比例要求的(僅有1至2人),報名者亦可參與面試,但最終入選者面試分?jǐn)?shù)需不低于所有擬錄用人員的面試平均分(按四舍五入保留兩位小數(shù)),方可入選。
(三)面試
本次遴選主要采取面試形式進(jìn)行。主要了解參與遴選對象對所遴選崗位的工作設(shè)想和打算,測試遴選對象綜合分析能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變決策能力、語言表達(dá)能力等方面的能力。面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)。面試具體時間、地點(diǎn)以電話和短信通知為準(zhǔn),請報名者務(wù)必保持手機(jī)等聯(lián)系方式暢通。
(四)確定考察對象進(jìn)行考察
根據(jù)綜合成績從高到低,經(jīng)市產(chǎn)投集團(tuán)黨委研究并報市國資委同意后,按遴選崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對象。由市國資委和市產(chǎn)投集團(tuán)組成干部考察組到擬遴選人選的所在單位進(jìn)行考察,聽取單位意見。
(五)公示及聘任
1.將擬遴選人選名單進(jìn)行公示,在市國資委微信公眾號、市產(chǎn)投集團(tuán)公眾號、公示欄等統(tǒng)一公示,公示時間不少于5個工作日。公示結(jié)束后無異議的,按干部管理權(quán)限及有關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)或調(diào)動手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。
2.由市國資委組織人事科、市產(chǎn)投集團(tuán)黨群人事部負(fù)責(zé)公示及問題反饋的搜集工作,咨詢、舉報或投訴電話:0752-2101681。
五、其他事項(xiàng)
(一)參加遴選的人員要正確對待競爭,不得弄虛作假,搞拉票等非組織活動。
(二)對遴選工作中的違紀(jì)行為,按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或者紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重的,可宣布結(jié)果無效,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(三)市紀(jì)委監(jiān)委駐市產(chǎn)投集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察組全程負(fù)責(zé)監(jiān)督工作,確保遴選工作公平、公正、公開。對遴選工作中的違紀(jì)行為,干部、群眾可以向上級組織(人事)部門或者紀(jì)檢監(jiān)察部門檢舉、申訴。